Using Shitcorp Bookmarklets

November 18, 2016

Using Shitcorp Bookmarklets

Bookmarklet, là một con tem nằm trên thanh Bookmark Toolbar của browser chúng cô (tỷnhư Firefox, Chrome, MSIE, Safari, etc), nhằm phụcvụ những mụcdích nàodó, khi chúng cô zuyệt web.

Shitcorp Bookmarklets, là những Bookmarklet của Quán Bựa, chuyên phụgiúp chúng cô post-comment {bốt-cồng}, hoặc dánh các tungxùy quantrọng khác, trong phạmvi Quán, theo dịnhvị của anh Bương {an hoàng trung tướng} trứzanh hoànvõ.

Hômnay, anh Bương giớithiệu xuống chúng cô hai Bookmarklet.

Bookmarklet [Get Youtube Video] có chứcnăng lấy code của Youtube Video, chảzụ:

[youtube=a7UFm6ErMPU]

Chúng cô copy doạn code ý, nhét vào soạnthảo cồng của mình, và post, sẽ xong quả video below, mà chả cần nhớ cúpháp:

Bookmarklet [Get Liveleak Video] có chứcnăng lấy code của Liveleak Video, chảzụ:

[liveleak=fd3e828765d3]

Chúng cô copy doạn code ý, nhét vào soạnthảo cồng của mình, và post, sẽ xong quả video below, mà chả cần nhớ cúpháp:

Cách zùng Bookmarklet

Chúng cô zán tem Bookmarklet [Get Youtube Video] lên Bookmark Toolbar. Khi dang nghe video của Youtube, khoái quá, thỳ, click mẹ trúng tem tẻm, nơi dánh-zấu dodỏ below, sẽ dón code ngay:

Chúng cô zán tem Bookmarklet [Get Liveleak Video] lên Bookmark Toolbar. Khi dang nghe video của Liveleak, khoái quá, thỳ, click mẹ trúng tem tẻm, nơi dánh-zấu dodỏ below, sẽ dón code ngay:

Cách setup aka zán-tem Bookmarklet

Bookmark Toolbar, là cái thanh chạy ngang pha chúng cô, dánh-zấu dodỏ below:

Nếu chúng cô không thấy thanh ý, thỳ, right-click vào nóc browser, gòy chọn Bookmark Toolbar, nơi dánh-zấu dodỏ below:

Continua. Chúng cô zòm sang cột phía phải mànhình, sẽ thấy links tới các trang chứa Bookmarklets, dánh-zấu dodỏ below:

Dó là các Shitcorp Bookmarklets zành cho Youtube và Liveleak.

Continua. Chúng cô click logo Youtube, mò qua trang Get Youtube Embed Code, như below, gòy kéo-thả logo Youtube lên Bookmark Toolbar, xong món Youtube:

Continua. Chúng cô click logo Liveleak, mò qua trang Get Liveleak Embed Code, như below, gòy kéo-thả logo Liveleak lên Bookmark Toolbar, xong món Liveleak:

Và chúng cô dã zán thànhcông các tem Shitcorp Bookmarklets.

Chúc batoong thoảimái xinhvui, bannay và banmai.

EDIT: Batoong lật tới cuối trang, cũng thấy các tem Bookmarklets, kéo-zán chúng lên Bookmark Toolbar thoy.

Appendix: Bảng chữ mới

*vietnamese new writing concept #1*

*vietnamese new writing concept #2*

*vietnamese new characters*

Tahoma Giun New Writing Fonts (Regular and Bold) are now available for download at:
Regular Font: TAHOMA.otf
Bold Font: tahomabd.otf

Tahoma Giun TTF Fonts (Regular and Bold) for the older systems:
Regular Font: TAHOMA.ttf
Bold Font: tahomabd.ttf

Arial Giun New Writing Font for Facebook and most popular sites:
Regular OpenType Font: arial.otf
Regular TrueType Font: arial.ttf

Tahoma Web Fonts (Regular and Bold) and CSS for web developers:
Regular Web Font: TAHOMA.woff
Bold Web Font: tahomabd.woff
CSS Style Sheets: fonts.css

Cách zùng trên Windows PC: download ***.OTF vào máy nhà, xong copy sang thưmục C:\Windows\Fonts. Chọn "Replace Font" khi dược hỏi.

Cách zùng trên Mac OS: download ***.TTF vào máy nhà, xong click nó. Chọn "Install Font" khi dược hỏi.

Các sách của Anh Bương hoàntoàn in trên bộ phông này. Anh Bương thôngcáo.

Comments

1,088 comments

Page:

wet blanket

Ref: An Hoang Trung Tuong (735)

địt con mẹ thi thoảng anh tâm tư, khuyên bọn con lừa đừng phí thì giờ đi nghe các thể loại Lee thẩm du, Nick cụt,.. cũng đừng đọc mấy sách lồn dạy làm giàu, dạy cảm xúc quản trị gì đó của bọn thợ văn, bọn trọc phú thế là các con lừa chưởi anh tốc mả cụ hehe đụ mẹ

Dec 6, 2016, 1:10:00 AM

Danko

Ref: wet blanket (801)

Cái gì đéo biết thì hỏi Zì, ĐCM.

Dec 6, 2016, 1:22:00 AM

wet blanket

Ref: wet blanket (801)

Cứ nghĩ vài câu có vần tý, đặng nổi bật vài idea mà suy cho cùng "nói ra cũng như không", thế mà lại có xèng nhanh.

Trò đong xèng nài dễ như bởn, đang thành trào lưu của trọc phú. Không chỉ ở lừa, mà còn cả bương, như cô Jack ma Tung của, anh Búp phê Mẽo quốc, thậm chí Trâm anh ơi cũng hehe.

Xì líp anh Voong nhẽ cũng đéo ngoại lệ, tới Vịt ten chém vài câu tào lao đặng cho batoong phê (high).

Xong cút dìa, chả nhọc cặc gì mà lại có xèng, có fame.

Dec 6, 2016, 1:26:00 AM

wet blanket

Ref: wet blanket (803)

Ngoài bọn con Lừa đang phê, thì ở đây chúng cô (như con Hốc chẳng hạn) cũng hồn nhiên tin rằng anh Voong đang nói thật, tmt, chưởi anh ý ngu, anh ảnh tư duy bần nông hehe chết cười. Bựa thế này thì cũng chả hơn bọn con Lừa

Dec 6, 2016, 1:29:00 AM

Danko

Ref: wet blanket (804)

He ..he...he...kinh nghiệm cá nhân cho thấy rằng miếng ăn đéo nào khi đút được vầu mồm cũng ứa nước mắt.

[img=http://kenhantan.com/wp-content/uploads/2016/02/Crocodile-672x372.jpg]

Vậy, những anh trọc phú tự thân như anh Voong hoặc bọn già hói mà đông xèng là đéo có đùa được đâu, DDDD.

Chúng mình còn trẻ, đừng có húng, ĐCM

Dec 6, 2016, 1:39:00 AM

Danko

Muộn roài, chị đi tìm chỗ đút buồi cho ấm.

Các cô ở lại sinh hoạt vui vẻ ahe..he..he...ĐCM.

Dec 6, 2016, 1:42:00 AM

wet blanket

Ref: Danco (800)

Anh nghĩ cái cốt lõi thành công của Teamwork là mỗi các cá thể thoy
Vậy pick các cá thể vào team khá quan trọng. Cô vửa pick kiểu gì?

Theo anh, khi pick cá thể vào team cần phải xem xét tới các yếu tố nhân khẩu học, ngoài ra còn có IQ, EQ, nhóm máu, cung hoàng đạo,...

Một team không nên tuyền đực hoặc tuyền cái, chán bỏ mẹ ga. Cũng không nên 50/50 tức nửa đực nửa cái, không chúng chủng sẽ đè nhau ra tỉn, chứ đéo gì

Một team nên đa dạng tính cách của mỗi thành viên. 5 mems thì cứ theo ngũ hành kim mộc thủy hỏa thổ, nhẽ ngon

Hạn chế của teamwork là sự sáng tạo (creativity) và tính linh động (flexible). Ví dụ/do đó pick 1 ông người sáng tạo vào 1 teamwork, là 1 sự phí phạm. 1 tay có tố chất lãnh đạo, đại bàng, vào team, là ko xong đâu (trừ phi cỏn ở đúng chức năng, là team leader). 1 tên thông minh/ngu rất quá so với bọn còn lại, cũng hỏng,...

Ngoài ga, Trước khi team hoạt động, 1 thứ zất quan trọng mà lý thuyết hàn lâm rất hay đề cập, nhưng thực tế toàn bị skip, đó là điều lệ nhóm.

Động lực thúc đẩy chung (not mục tiêu công việc) là quan trọng, ví dụ mốc lương thưởng khi hoàn thành.

...

Rãnh nên nổ đôi dòng, các cô nếu thấy như cặc thì cứ chưởi anh nghe hehe

Dec 6, 2016, 1:59:00 AM

Phap CH

Xin chào cả lò, chúc cả lò vui. DCM

Dec 6, 2016, 8:53:00 AM

Phap CH

HEY, cin chào cả lò.

Dec 6, 2016, 8:54:00 AM

Danko

Ref: Phap CH (809)

Chào cái lồn ,

Chào cái buồi

Dec 6, 2016, 9:17:00 AM

Danko

Ref: Phap CH (809)

Cô là lồn hay buồi hay lồn buồi lẫn lôn

Dec 6, 2016, 9:18:00 AM

Là Sao

Ref: Danco (811)

Cho đềbài chi tiết thêm đi, chung chung thế, chém cái lồng gì zờ.

- Teamwork phải xoá được bản chất Zùn trong mỗi member là quan trọng nhất.

- Team phải có bản sắc và văn hoá, và pháp luật rõ ràng.

- Mỗi team-member phải master một hoặc vài lĩnhvực riêng.

- Mỗi team-member phải có được backup bởi ít nhất 1 member khác. Nhỡ nó bị thương (wounded), thì team vẫn chạy ngon.

Dec 6, 2016, 9:28:00 AM

Gai Ngoan

Ref: Là Sao (812)

Báo cáo các Anh, em cũng đang Tim guốc nè. Nản cái là Nhân sự thì vá víu. Được thằng cần cù chịu khó thì đầu óc chậm chạp, được đứa nhanh nhẹn thì cẩu thả, tinh tướng như bố thiên hạ.
Làm việc không suy nghĩ, cứ như cái máy vậy.
Tim guốc kiểu này chắc chết quá.

Dec 6, 2016, 9:33:00 AM

Danko

Ref: wet blanket (807)

Cô chăn ướt thảo luận hăng, chị ưng, ĐCM.

Cái chị mong chúng bồ đội là mần việc theo nhóm aka con mạnh hỗ trợ con yếu, con mạnh đương nhiên có lợi thế nhưng con yếu phải có cơ hội, ĐCM.

Chị set up team chả theo tiêu chí đéo nào cả. Ngẫu nhiên có 5 em đến xin việc. Chúng non và nhiệt tình cách mệnh, thông minh và nhanh nhẹn nữa. Chị gom chúng thành 1 tiểu đội 01M. Nhét vầu đầu lâu chúng tý lí tưởng bựa, ĐCM.

Con nầu phán nguồn lực zùn là bị giới hạn, chị vả tòe mẹ alo nhé he...he...he...

[img=http://i.imgur.com/bWGSHhs.jpg]

Dec 6, 2016, 9:35:00 AM

Danko

Ref: Là Sao (812)

Chị dí lồn vầu.

Chị cần chúng mần xèng.

01M trong niên 2017.

Dec 6, 2016, 9:38:00 AM

Là Sao

bọn Zùn trẻ-trẻ rất thích cắn nhau, cô thử để ý xem. Mà cắn nhau thì có mà làm ra được cái con xèng cặc ý.

Trôm cắp vặt và ghen tỵ với ông chủ nữa. hehe.

Dec 6, 2016, 9:43:00 AM

Danko

Ref: Là Sao (816)

Cho mần đôi niên, tống cút tất. Dựng lại team mới, sợ cặc.

Zùn trẻ trâu càng ngày càng ngon hơn so với tiền bối chúng, thật đấy, ĐCM

Dec 6, 2016, 9:55:00 AM

Danko

Ref: Là Sao (812)

ĐCM, con Là Sao.

Con này toàn phán những thứ cao siêu trên giời. Nhẽ con cỏn đệ của anh cả Troong hử.

1, "Teamwork phải xoá được bản chất Zùn trong mỗi member là quan trọng nhất"

Bản chất Zùn là clgt hử các cô? Chị thấy ong ong cái đầu lâu, ĐCM

2, có bản sắc và văn hoá, và pháp luật rõ ràng.

Ui ui, ĐCM, cái này mí vĩ đại. ĐCM, nầu là văn hóa, nầu là pháp luật bla...bla..... ĐCM.

Chị thấy ung ung cái sủ roài, ĐCM

3, Mỗi team-member phải master một hoặc vài lĩnhvực riêng.

Cái nầy đéo cần, chúng có đội hậu cần hùng mạnh supports roài

4, Mỗi team-member phải có được backup bởi ít nhất 1 member khác. Nhỡ nó bị thương (wounded), thì team vẫn chạy ngon.

Bị thương thì đem thịt chứ để làm đéo, ĐCM

ĐCC con Là sao đệ cưng anh cả Troong, chắc dân BCK và có tý ní nuận.

Chị dí dép vầu mồm cô dư một phần thưởng, ĐCM

[img=http://ngonvkl.sextgem.com/files/blog-anh-sex/dit-lon-con-vo/99521379125945988533.jpg]

Dec 6, 2016, 10:50:00 AM

Là Sao

Ref: Danco (818)

Anh zí lồn vào nói chuyện với nhà cô nữa.

Mục tiêu doanh thu có nhõn 1 triệu thì có cặc gì mà làm ầm cả lên. hehe.

Dec 6, 2016, 11:03:00 AM

Tran Tuan Son

Ref: Là Sao (819)

Con Cò tuyền hỏi những câu ngây ngô, đưa ra dữ kiện thì thiếu đầu thiếu đũa, mục đích là để khoe chứ để hỏi cặc đâu anh Sao.

Dec 6, 2016, 11:17:00 AM

Là Sao

1/ Bản chất Zùn là clgt hử các cô? Chị thấy ong ong cái đầu lâu, ĐCM

chính là đào tạo đấy, đồ con bò.

Ui ui, ĐCM, cái này mí vĩ đại. ĐCM, nầu là văn hóa, nầu là pháp luật bla...bla..... ĐCM.
Chị thấy ung ung cái sủ roài, ĐCM

lắc não tiếp đi, lắc mạnh vào, đồ con bò. hehe.

3/ Cái nầy đéo cần, chúng có đội hậu cần hùng mạnh supports roài

supports thì liên quan cặc zì tới sở-trường hay chuyên môn của từng cá nhân, hở đcb.

4/ Bị thương thì đem thịt chứ để làm đéo, ĐCM

1-con bị wounded nó sẽ ảnh hưởng tới team tới công ty, có thể gây chảy máu động-mạnh đấy, đồ con bò.

----------

địt mẹ còn nếu chỉ muốn đàotạo một bầy ong thợ, chỉtay dắtviệc thì 1/10 triệu doanhthu cũng đéo có đâu.

đồ con ... hehe.

Dec 6, 2016, 11:32:00 AM

Là Sao

Ref: Gai Ngoan (813)

Mời cô cào-phím với những trảinghiệm chim-cuốc, cho hội nghị sôi nổi.

Dec 6, 2016, 11:38:00 AM

Danko

Ref: Là Sao (821)

Tranh luận phải mấu lửa vậy chị mới ưng, ĐCM , cứ xển xển ỉu ỉu dư dương vật thiu thì mần ơn ngậm mồm please.

A ha....ha...ha...

[img=http://bsvuitinh.com/images/ngan-day-thang-duong-vat-3.jpg]

Dec 6, 2016, 11:39:00 AM

Danko

Ref: Là Sao (819)

Ui ĐCM, nhiều số 0 phết rất đấy.

Cô nhẽ anh Voong?

Dec 6, 2016, 11:42:00 AM

QUANRE17

Chả biết cái Điêu có mần nên chò chống gì ko. Cứ nổi lên cái đã, gió chiều nào che chiều đó, klgb.

Dec 6, 2016, 11:43:00 AM

Pú lit

Cô Cò tìm lại loạt cồng em Rốt khởi xướng về Teamworking.

Dec 6, 2016, 11:44:00 AM

Danko

Ref: Tran Tuan Son (820)

Ngây ngô thì anh mí hỏi, chứ anh tay chuyên anh hỏi mần cặc, mần cặc?

Cô tay chuyên xuống phím anh nghe, ĐCM

[img=http://st.vitalk.vn/data/avatars/l/0/119.jpg?1375495550]

Dec 6, 2016, 11:46:00 AM

Phap CH

Địt cụ con Danco mặt lồn là thằng nào mà dám chởi anh đó, anh vả cho tốc mả bây giờ. Dcm, ở nhà ba ma ko dạy đẻ anh dạy cho, đợi anh tý, đi ỉa xong vô anh dạy.

Dec 6, 2016, 11:51:00 AM

Danko

Ref: Phap CH (828)

Gái dồi, gái dồi , anh nầy nhất định buồi to dư dép

Dec 6, 2016, 11:54:00 AM

wet blanket

Ref: Bắp Ngô Hương Điêu (798)

zở về ở hẳn, hay chỉ ghé thăm, dcm

nhưng dù cái nào, thì tôi khá chắc ngay khi đọc dững cồng nài, Zì xúc động đến phát khóc hehe

[img=http://media.npr.org/assets/img/2016/03/29/ap_090911089838_sq-3271237f28995f6530d9634ff27228cae88e3440-s900-c85.jpg]

Dec 6, 2016, 11:58:00 AM

Cert

Anh Cert thân yêu của các cô về đây rồi,

Con Danco hở hơi là anh Cert thân yêu biết trình cô đang ở boong nào,

Dcm, vụ teamwork này mà có 100 con batoong đưa tay thì a Cert thân yêu sẽ suy nghĩ đến việc tung xuỳ xuống chúng cô.

Thật là hay ho lắm quá,

Dec 6, 2016, 12:36:00 PM

Danko

Ref: Cert (831)

DDCM, chị hóng he...he...he...

Dec 6, 2016, 12:44:00 PM

Danko

Ref: Là Sao (821)

Nhiều khả năng sau 3 ngày, 01M team thân yêu của chị sẽ đang chị hợp đồng trị giá 398 chai ông cụ. Khoe tý, dưng không nhất thiết khác với sự thật.

Chị cần 1 leader thật nặng và 100 con ong thợ cần cù, miệt mài, ĐCM

Sách mí cả nho nhe mí cả ông sao ông tướng, chị chôn, chị đốt sạch, ĐCM, lũ MLT.

Dec 6, 2016, 12:51:00 PM

Danko

Ref: Pú lit (826)

Tìm thế đéo nầu nhỉ, ĐCM.

Dec 6, 2016, 12:53:00 PM

Danko

Chị lượn đi cắt tý đã, ĐCM

Dec 6, 2016, 12:53:00 PM

Pú lit

Ref: Danco (834)

Địt mẹ quân lười như chó chỉ hóng ăn sẵn. Lại còn phải cầm buồi sẵn cho cô bú nữa hử? Quán cũng nhiều hổ báo giảng chiện nài rồi. Tự đi mà tiềm những chỗ khác nha. Đây, giúp cô 1 vài tút:
http://quanbua2.blogspot.com/2014/01/floating-penis-duongvat-benhbong-p6.html

Dec 6, 2016, 2:35:00 PM

Pú lit

Ref: Danco (834)

Trích cồng Trung Tướng:

Bọn Tai Lông chúng Zì khi tuyển nhânviên gất chútrọng đến khảnăng mầnviệc theo nhóm aka teamwork.

Chúng Zì thường đặt các câuhỏi kiểmtra khảnăng nẳng cho các ứngviên, tỷ như:

- Các jaiđoạn tiếntriển một nhóm zâncông là jì?

Các cô có biết không? Chúng là (i) hìnhthành, (ii) đấuđá, (iii) vào khuônkhổ, và (iv) hoạtđộng.

- Hợptác là jì?

Các cô có biết không?

Thế mới là anh Tai Lông chim bương.

---------- Cô đi tiềm anh Bương hỏi tip nha

Dec 6, 2016, 2:45:00 PM

Cert

Dcm, con nào above than vãn bảo rằng làm việc cho các trọc phú anh ơi bạn a Cert thân yêu thì bị áp lực, bức bối, cắt lương,... này nọ. Đúng là rặt một bọn mặt cặc làm công ăn lương, tư duy lúc nào cũng muốn làm cách mạng lấy của người giàu chia người nghèo. A ghét.

A Cert lạ gì chúng cô, lười như hủi, năng suất thấp, lãn công, ăn cắp (thời gian, bí quyết, tuồn hợp đồng ra ngoài,...) nhưng lúc nào mở mồm cũng đòi được đối xử như công thần chế độ.

Dcm, khi nghe một điều gì từ các trọc phú anh ơi, dù có trí trá thì chúng anh ơi cũng tung-xuỳ nhè nhẹ cách quản trị đang áp dụng.

Đụng ra, chúng cô phải ngay lập tức lắc não vận dung ngay MBA đang học Zì ngài kính yêu, để hiểu chụng anh đang dùng chiêu gì bóc lột chúng cô, đó mới là tư duy lý tính chứ,

Việc của chúng cô là đó chứ đâu, chê & chửi chúng cô làm sao mần tốt hơn lá cải.

Dec 6, 2016, 3:03:00 PM

Cô Lìn Farrell

Ref: Cert (838)

Cái gì cô k am hiểu trực tiếp tường tận thì ngậm mõm lại.
Bần nông ngồi hóng thì biết cậc gì.
A đéo làm cho Zùn bần nông, dù có tiền nhưng vẫn man mọi đéo bao giờ có văn hóa, đéo có đẳng cấp cô hiểu chưa.
Mấy trò ăn cắp tuồn HĐ nghe là biết cô là loại lao công chất lượng thấp rồi.
A nói những gì trải nghiệm thực tế đối tác của bỏn.
Ko biết thì ngậm mồm lại những điều cô đéo rành bằng anh.

Dec 6, 2016, 3:41:00 PM

Danko

Ref: Cert (831)

Địt cụ con Sợt mặt lồn,

Chị nghi ngờ cô chém bão quá đi thôi.

Chả có cái sợi lông lồn nào nào mà cứ úp úp mở mở, bí bí hiểm hiểm hiểm.

Địt cụ nhà cô he..he..he...

Dec 6, 2016, 3:54:00 PM

Cert

Khi làm việc, batoong chúng cô thường muốn một mức lương cao rất quá, trong khi các trọc phú anh ơi chúng anh thì xây dựng hẳn bảng mô tả công việc, mức độ và hiệu quả công việc các cô đóng góp như nào sẽ được nhận mức lương tương ứng.

Nếu các cô đòi mức lương 100 triệu cụ, chúng anh ok hết, nhưng để nhận mức lương lưởng, trọc phú chúng anh sẽ đưa ra bảng mô tả các công việc tương ứng mà các cô phải đạt được.

Chả dụ 3 chỉ tiêu sau phải đạt:

1. Doanh thu phải đạt 10 tỷ cụ, tương ứng trọng số 70%
2. Số lượng KH tăng 30% so với 2015 (aka 100 KH mới), tương ứng trọng số 20%
3. Đào tạo được 02 nhân viên kế thừa, tương ứng trọng số 10%

Thì các cô nhận 100 triệu lương ông cụ vui vẻ từ chúng anh.

Nhưng thực tế, các cô chỉ đạt

1. Doanh thu 8 tỷ cụ, tương ứng trọng số 70% => 8 x 70% = 56 %
2. Số lượng KH tăng 60 KH mới, tương ứng trọng số 20% => 60 x 20% = 12%
3. Đào tạo được 02 nhân viên kế thừa, tương ứng trọng số 10% => 10%

=> Kết quả: 56% + 12% + 10 % = 80%

=> Lương thục lãnh = 100 triệu cụ x 80 % = 80 triệu cụ.

Ở đây cần làm rõ nhé,

Chúng anh rất muốn trả lương như kỳ vong của các cô, nhưng phải có điều kiện để nhận mức lượng vậy chứ.

Các cô bị trừ lương là lỗi từ chính các cô do vi phạm, làm việc không hiệu quả,... các cô kêu la, ức chế clgt.

Dec 6, 2016, 3:58:00 PM

Cert

Cô Lìn Farrell said... (839)

Con Lìn vui lòng ngậm mồm, khép chân cắt điện thoại

Dec 6, 2016, 4:01:00 PM

Cert

Danco said... (840)

Khi các cô mới tập tành startup kinh doanh, bộ đội từ vào con dần phát triển lên vài trăm thì không tránh được phải qua các giai đoạn như con Danco

Nên vì sao a Cert thân yêu mới phán rằng con Danco hở hơi là anh biết trình cỏn ở mức nào

Dec 6, 2016, 4:07:00 PM

Danko

Ref: Pú lit (836)

Chị vưỡn đéo thấy dề ngoài dăm ba cồng nặng mùi cảm tính xến xẩm, chả lợi nhuận cặc gì.

ĐCM, quán đã bàn về team work roài sao chị hông biết vậy ta, ĐCM?

Dec 6, 2016, 4:08:00 PM

Cert

Lưu ý: khi đài phát thanh trung ương phát song, các đài địa phương vui lòng tắt hoặc chuyển sang giờ khác

A Cert thân yêu,

Dec 6, 2016, 4:09:00 PM

Danko

Ref: Cert (843)

Chị cồng phơm là chị niêu bi, rất niêu bi.

Chị hóng cô Sợt đổ cứt, nếu có hố ...hố...hố..

E rằng lỗ đít cô mạng nhện giăng đầy, có buồi cứt mà đổ, ĐCM

Dec 6, 2016, 4:12:00 PM

Cert

Dcm, a Cert thân yêu đang nói tới các trọc phú anh ơi đang áp dụng các công cụ để quản trị bóc lọt chúng cô đó,

Ở đây, có con nào đã từng áp dụng KPI, MBO chưa ta,

Dcm, chưa thì ngậm mùm đỏ lại để a Cert thân yêu tung-xuỳ giảng tiếp nếu có hứng tiếp.

P/s: a Cert thân yêu vẫn chưa nói gì tới vụ teamwork đấy nhé,

Dec 6, 2016, 4:15:00 PM

Danko

Ref: Cô Lìn Farrell (839)

Địt cụ con Lìn,

Mần là phải ra xèng, quan tâm cặc gì chúng là zùn, lào, thái, hờ mông etc...

Bố tổ con ngẫn, xèng lại còn có mùi nữa chứ.

Dec 6, 2016, 4:16:00 PM

Danko

Ref: Là Sao (819)

Địt cụ con Là Sao chê team chị target mùn củi.

Chúng chị mèo nhỏ cắn chuột xinh, được chưa.

Tuổi trung bình của team là 21,3.

Xuất phát điểm toàn bần nông móc cống, Nguồn lực chả có lông lồn gì. Chị nhét đầu lâu chúng 01M thì đã là cuộc cách mệnh mẹ nó rồi.

Địt con cụ con Là Sao trọc phú bàn phím, nhẽ bằng tuổi đó cô mần được gì, được gì mà chê team chị mùn củi.

Chị dí lồn vào mồm cô. hô ...hô..hô...

Dec 6, 2016, 4:29:00 PM

Danko

Ref: Cert (841)

Doanh thu 10 tỷ,

Chi phí nhân công 100 chai chiếm 1%. Đéo gì rẻ rúng vậy ta?

Con Sợt nhẽ đi buôn cứt sốt chăng?

Dec 6, 2016, 4:44:00 PM

Cô Lìn Farrell

Ref: Cert (842)

Cô vui lòng đọc hết cồng của tôi hẵng phán.
Thứ cô mô tả là mần cắn trên doanh số. Bọn sale hay bán lẻ mà thôi.
Cái tôi với cô Hốc đang tham luận là quản lý dự án, giả cầy bương 1 đặc sản của voong.
Nội dung chính của xi líp trển.
Cỏn thuê bương set up và vận hành hệ thống. Sau khi học xong, con dí cặc cần bương.
Zùn làm dc hết. Nhưng khi mà lao công zùn k như kỳ vọng như, lợi nhuận giảm, thì phải cắt giảm. Đổi kèo.
Có lúc Vin ko khác gì chợ lao động bát nháo.
Chả phiền đéo gì với cỏn. Đó là tư duy ăn sổi, khôn lỏi
Khi mà thấy Zùn làm như cặc. Con tống cút hết lũ ăn bám xách vữa xây nhà mõm vàng vẩu.
Thuê trọn gói tư vấn quản lý dự án bương.
Bương 1.64% rõ là hiệu quả hơn Zùn 4%.
Mà nhàn cái thằng voong, đéo ngợi gì.
Chính vì chính sách thay đổi liên tục, ko ổn định, nên lao công cỏn k tâm huyết và tâm lý nửa vời.
Mà hình như cô đéo nghe xilip thì phải.

Dec 6, 2016, 4:45:00 PM

Danko

Ref: Danco (849)

Chúng batong khi bước vào đời mần cắn. Cái chúng cô cần trước tiên đéo phải 4M như Zì kính yêu vĩ đại đã dậy.

Cái chúng cô cần trang bị ngay và liên tục đó là khí tiết mần chủ. Chị tạm gọi là cái tiết tháo sợ lồn gì buồi aka SLGB, cho nó bựa, ĐCM.

Khi đã có SLGB chúng cô rất nhanh chóng trở thành chiến binh, gặp ma giết ma, gặp phật diệt phật, ĐCM.

Tuy nhiên chúng cô cũng cần phải chấp nhận thực tại phũ phàng ràng có những con mạnh từ nhỏ bởi vì chúng được nuôi dưỡng trong tổ đại bàng he..he..he... Tuy nhiên nếu chúng cô yếu thì vưỡn luôn luôn có cơ hội. SBGL nhể, ĐCM.

SLGB!

SLGB!

Hê...hê....hê....

Dec 6, 2016, 5:01:00 PM

Cert

Trong clip above, trọc phú anh ơi có đề cập một chi tiết, có lúc anh ảnh nuôi tới vài trăm sỹ quan bộ đội thiết kế, kiến trúc,... mà vẫn như buồi như buồi.

Sau đó, trọc phú anh ơi dẹp tống cút, và thuê outsource,

Các cô đã hiểu ra được điều gì từ vấn đề trên,

Các cô (là a Cert nói tới các trọc phú anh ơi có batoong bồ đội, not khố rách) chắc là không ít, rơi nhiều vào trường hợp trả lương (thậm chí lương cao) cho bộ đội mà không có cách gì để thúc batoong làm việc, lúc thì doạ dẫm, lúc thì vỗ về đặng ủn đít bọn bỏn.

Nói thì nói, như vậy là các cô quản trị bị động rồi.

Học cách trọc phú anh ơi chuyển từ thế quản trị bị động sang chủ động đi các cô.

P/s: Kinh doanh thì tuỳ theo lĩnh vực mà định mức hoa hồng tương ứng, mức mà các batoong bank được hưởng còn thấp hơn. Dcm con Danco này hời hợt thật, cô mà hở câu gì là anh đọc vị được trình cô ở boong nào ngay.

Dec 6, 2016, 5:07:00 PM

Gia Ngua

Ref: Danco (827)

Cô Cò cổ hỏi thật dấy, zĩnhiên có cả khoe nữa, hehe. Chibộ zả lời chungchung líthuyết quá nên cổ déo thấy lợinhuận dó thôi.

Dec 6, 2016, 5:20:00 PM

Gia Ngua

Teamwork thì quantrọng con TeamLead cho ngon là ổn, dể cỏn support bọn lìutìu kia. Chứ về cơbản teamwork Sales như của anh Cò thì cũng mạnh ai nấy làm, support của teamlead là chủyếu. Còn Teamwork zạng Project mõn con mần mõn việc thì lại khác.

Dec 6, 2016, 5:21:00 PM

Gia Ngua

Dcm, các cô dừng tưởng Ngựa mần culi mà ko biết zì về quảntrị nhé, Ngựa cụng dang quảntrị 1 trường mầmnon tưthục nhonhỏ dấy, nămtới Ngựa sẽ bỏviệc dể mần 1 biz nhonhỏ tạng như bánhmì của con Lói thôi, nhưng lếu thànhcông thì déo dùa dược dâu.

Dec 6, 2016, 5:21:00 PM

Gia Ngua

Chibộ nổ về khởiNghiệp Ngựa hóng coi nầu.

Dec 6, 2016, 5:22:00 PM

Danko

Ref: Gia Ngua (857)

Cô ra bờ sông hùng ,gào lên 3 lần

SLGB

SLGB

SLGB

Bụt sẽ hiện lên và hỏi ...he..he...he...

Dec 6, 2016, 5:37:00 PM

Gia Ngua

Ref: Danco (858)

Dcm dúng gòi SLGB SLGB.
Chúng cô hãi xem anh Ngựa zanhập tầng lớp dạibàng trọcfu, hehe.

Dec 6, 2016, 5:46:00 PM

Danko

Ref: Gia Ngua (859)

SLGB là định tính, là chất

4M là định lượng, là đong đếm

Tích lũy lượng thì có thể thay đổi chất, ĐCM. sao không thay mẹ cái chất trước đi roài tính cái lượng sau, cho nhanh.

Dec 6, 2016, 5:53:00 PM

Cert

Dcm, 20-30 năm trước khi các cô còn ỉa đùn, móc đít mà trọc phú anh ơi bạn a Cert thân yêu đã lắc não dùng các chiến lược marketing để đánh lại các anh bương như rửa đít thì còn gì tự hào tông dật bằng.

Các cô có chú ý đến các chi tiết, rằng, bọn bương sản phẩm đóng gói bán ký thì trọc phú anh ơi chơi lạng, bương chơi lạng trọc phú chơi gram linh hoạt tiện lợi cho batoong quá đi thôi. Bương siêu thị thì trọc phú chơi vỉa hè.,...

A Cert thân yêu nhắc, có con nào học MBA của Zì ngài kính yêu còn nhớ, đó là cách đánh gì trong chiến lược gì của Marketing không.

Khi các cô hiểu ra được chỉ cần một điều điểu trong bối cảnh vài chục năm trước, sẽ hiểu vì sao cả bộ sậu vịt teo cả trong và ngoài nước phải mời anh trọc phú đến chém gió.

Dcm, thảo luận là vậy chứ, ai đời như con Lìn Farrell said... (851) nói năng múa may rối rắm như việt võ đạo.

A ghét.

Dec 6, 2016, 6:00:00 PM

Danko

Ref: Danco (860)

Các cô sẽ thấy bọn zùn zà đông xèng trọc phú sẽ được chia 2 loại

Loại 1: Rất giỏi thuật đắc nhân tâm. Chúng nắm bắt tâm lý đối phương rất nhanh, ánh mắt chúng biết nói. Chúng sở hữu nhiều mưu mẹo. Tất nhiên, chúng có thể có một hoặc vài tài lẻ. Loại này là chủ yếu.

Loại 2: Tạng này gần giống con Sớt tin tin, bọn chúng có khả năng tổ chức, thiết lập thể chế, mần cắn bài bản như bương. Bọn này in ít thôi.

Ngoài hai bọn trên thì zùn zà chả có vẹo đéo gì đâu.

Dec 6, 2016, 6:04:00 PM

Danko

Ref: Danco (862)

Con Gia Ngua mần gì thì cứ phang mẹ vầu thì trường của bọn zùn zà đang mần, chiến chết cụ chúng đi. Nhớ tránh bọn loại 2 ra nhé, ĐCM.

Dec 6, 2016, 6:08:00 PM

Danko

ĐCM, chị đi đánh khăng, tổng chào cả lò bựa.

Dec 6, 2016, 6:09:00 PM

Gà Chíp

Ref: Gà Chíp (555)

Vầng, không phải chờ lâu, đây là cú câu fake thứ 2 của khoai Tây, cú thứ nhất là hành trang cá nhân đang gửi bảo đảm luggage.
Fake lần 2 cách đây 1 giờ

[img=http://i.imgur.com/qVix0Mb.jpg]

tôi post lên để bựa cùng tư vấn sao cho Khoai tây nó nghĩ là đã lừa đc rồi ta?

Dec 6, 2016, 6:47:00 PM

Là Sao

Cu Cert thân yêu nổ hay, cứt có ngọn có khói đấy. Anh khen.

Dec 6, 2016, 7:11:00 PM

Cô Lìn Farrell

Ref: Cert (861)

Đương bú chén rượu nhạt, chợt ngứa dái.
Y rằng con Sớt nói xấu a hehe

Nhẽ a biên k rành rọt, nên cô mắng a xa xả dcm
Voong tinh ranh, giang hù đông âu lừng lẫy, a thủng và a hãi vãi cả lìn ra ấy.

Và cũng, a cồng nói, chiến lược cỏn thuê bương, quản lý dự án, là đúng đắn. Khi mà ăn sổi đéo dc mềm mại nhue mơ
Nhưng, lao công cho cỏn, lại k là 1 sáng suốt.

Rành mạch vậy nhé.
Võ cái buồi a đây hehe

Địch cụ con Sớt

Dec 6, 2016, 8:07:00 PM

Là Sao

Ref: Danco (849)

Khà khà, xù lông lồn lên roài.

Cơ mà sự thật phũ phàng nó là vậy.

Dec 6, 2016, 9:01:00 PM

Day-dreaming

Ref: Cô Lìn Farrell (839)

mấy trò kiểu này nhiều ko kể xiết. Kiểu làm cho người đâu chưa được dăm mùa mở cty sân sau, lôi kéo khách hàng bằng dìm giá, triết khấu %, hay om hàng ko bán để KH phải đi cửa sau.

Cứ nhìn một loạt các cty chuyển phát nhanh nội địa, thực chất vẫn chạy qua các ông to UPS, DHL, Fedex. Hay các đại diện nhãn hàng lớn, sp lại qua thêm mấy cầu tiêu thụ

Dec 6, 2016, 9:05:00 PM

Day-dreaming

Đành rằng với GIùn thì khôn ranh nhanh nhảu kiếm được đồng nào hay đồng ấy xong rồi chuồn. Nhân viên tay trong tay ngoài, ba chớp ba nhoáng. Giờ như một motif.

Hỏi một đồng chí cũng sân sau làm vận tải, tuồn hết hợp đồng, mối hàng về riêng, chắp nhận cắn nhỏ....3-4 năm giời vẫn đang giai đoạn gây dựng. Biết là ko nên vì mãi vẫn chỉ là ăn theo. Nhưng làm cho các tập đoàn, cty bương lớn, thời gian tính lâu thì vài năm, còn không có bị bật ra, bị thay mới có khi chỉ vài tháng. Nay công ti này, mai cty khác....thì xây dựng sự nghiệp riêng như thế còn hơn.

Dec 6, 2016, 9:21:00 PM

Day-dreaming

Bương thì nó vẫn lõi đời trong quản trị....nó có biết điều đó ko? Rồi Nó chấp nhận thay vì có chính sách phát triển mở rộng và dây dựng cho đối tác, thì nó đành biến ở GIùn chỉ thành nơi trung gian lay lắt duy trì ở mức tối thiểu. Thiệt hại chưa?

Dec 6, 2016, 9:23:00 PM

Bon chen

Anh Cò hãy tự đánh giá mình có phải môt teamleader ko?

Nếu anh không nghĩ mình là một teamleader thì chỉ dựa vào tư vấn khó mà xây dựng và vận hành ngon lành một team (bán hàng) được

Anh Là Sao nói đúng, Zùn khó mà có thể làm việc theo kiểu teamwork. Leader phải đủ mạnh (không cảm tính, nói được, làm được) để dẫn dắt. Nhưng nếu trao vào tay nó những cá nhân tính zùn quá mạnh thì nó cũng bó tay.

Team bán hàng cần phải tổ chức thế nào để các thành viên không dẫm lên nhau vì lợi nhuận mà vẫn có thể hỗ trợ lẫn nhau?

Dec 6, 2016, 9:44:00 PM

Bon chen

cần phải có chế tài đủ mạnh để ngăn chặn những cá nhân vô kỷ luật, cảm tính... trong team.

Dec 6, 2016, 9:49:00 PM

Bon chen

cũng như làm sao khuyến khích, phát huy tối đa khả năng bán hàng của các cá nhân tinh hoa?

Dec 6, 2016, 10:11:00 PM

Unknown

Ref: The Kop (613)

Anh có nhõn 2.8 bitcoin trong ví, nàm lào để nhân lên mà đoé bị thịt mẹ mất, cô chỉ anh mới được hem?

Dec 6, 2016, 10:11:00 PM

Meo xinh

Làm việc nhóm hiệu quả năng suất cao cần 1 em dẫn đầu Ngon.

Em này phải hỗ trợ, dạy dỗ & dẫn dắt được nhóm.

Tạo được sự công bằng & Đảm bảo quyền lợi của các thành viên.

Tạo được sự ảnh hưởng làm nhóm chủ động mần việc. Thưởng & Phạt rõ ràng.

Giao việc chi tiết, cụ thể, có triển khai hướng dẫn xúc tích, có kiểm tra, đánh giá, động viên, khiển trách.

Và đặc biệt khi làm dưới trướng Em này, NV chỉ lo mần 1 việc duy nhất ĐẠT MỤC TIÊU. Các việc quyền lợi, dèm pha, ném đá, bị hất cẳng có em bảo trợ.

Dec 6, 2016, 10:13:00 PM

Cô Lìn Farrell

Ref: Day-dreaming (871)

Vâng thưa vàng son,
Đó là mô típ thường thấy.
Tay trong tay ngoài, hoặc là sub-contractor cho ex-company. Thậm chí cty con của chính lãnh đạo bương.
Điều này là hiển nhiên vì quan hệ cộng sinh. Trong 1 môi trường k minh bạch cạnh tranh.
Bương cần đối tác và Zùn cần cơ hội.
Cả 2 cùng có lợi nhuận, điều này chỉ công bằng cho startup Zùn lạ lẫm, dù có năng lực, mà thiếu quan hệ và tin tưởng cam kết của đối tác.

Dec 6, 2016, 10:20:00 PM

Cô Lìn Farrell

Ref: Cô Lìn Farrell (877)

Edit: là ko công bằng cho startup thiếu đầu mối, chứ k phải công bằng
Dcm hoa hết pha

Dec 6, 2016, 10:22:00 PM

Lừa Citizen

Anh lại trồi lên gồi đơi, đcm chi bộ cái cho thơm loa. Bấy lâu nay bế quan anh đã đọc hết toàn bộ bài cũng như cồng của quán trong 3 năm 08 09 10. Thế nên mới không trồi lên đới cacc ạ.

Dec 6, 2016, 10:47:00 PM

Cert

Dcm, chém về kênh phân phối

Con nào trên kia, lo lắng rằng trọc phú anh ơi mở nhiều cửa hàng siêu thị mà ít khách quá, dcm, các cô cứ lo bò trắng răng,

Các cô xem báo đảng đưa tin nhé: "Tính đến cuối tháng 10, Thế giới Di động có 1.102 siêu thị, trong đó có 929 siêu thị Thegioididong.com và 173 siêu thị Điện máy XANH" Giá trị thương hiệu của Thế giới di động đạt 1 tỷ USD,

Tại sao các trọc phú anh ơi thi đua mở ngày 2-3 siêu thị, để làm gì kinh vậy người ơi.

Các cô nên tìm câu trả lời từ những dấu hỏi như vậy qua đó hiểu được cách đong tiền của các trọc phú anh ơi.

Khi trọc phú anh ơi nắm trong tay hàng ngàn siêu thị, việc hạch toán lời lỗ hàng nằm chỉ là một nội dung, dcm, cái lớn hơn và đầy tham vọng của các anh ảnh là xây dựng một kênh phân phối cực lớn, nó là một thế lực thị trường và đây là chỗ đong tiền của trọc phú.

Khi một kênh phân phối được đưa lên sàn chứng khoán với một tiềm lực như thế, chắc các cô sẽ không lạ khi giá cổ phiếu hiện nay của thegioididong là 165.000 đồng/cổ phiếu.

Các cô cũng chưa quên vụ M&A của BigC hay Metro với giá hàng tỷ đô chứ,

Buôn bán lời lỗ kế toán mà làm buồi gì, hỡi các batoong.

Dec 6, 2016, 11:20:00 PM

Cert

Dcm, đến đây thị bọn batoong đầu bò lắc não hiểu ra vấn đề chưa,

Vậy hiểu vấn đề đặng làm gì, đừng hỏi ngu a Cert thân yêu tát cho chết cụ má nhìn hổng ra nghe chưa,

Các trọc phú anh ơi đong tiền bền vững vài chục năm được như vậy không thể như vài con phán hời hợt, rằng, cỏn ăn xổi chó táp ruồi,... đâu các batoong đừng có dại mà a dua theo.

Dcm, đong tiền hổ báo như vậy nó có cái nguyên tắc của nó đấy, thưa quý batoong.

Muốn hiểu nguyên tắc, thì trước tiên phải học,

a Cert thân yêu khuyên batoong bỏ ra vài trum anh ơi mà theo Zì kính yêu tầm sư học đao, tất nhiên Fast MBA cao học online, đáng giá đến từng xu đấy.

Các cô, đã batoong lonton mà không chịu học thì chỉ còn đường đổi đời duy nhất là mua vé số Vietlot gì đó.

Dec 6, 2016, 11:43:00 PM

Cert

Nhắc vụ trọc phú anh ơi đánh các anh bương như rửa đít ở ucraina, a Cert thân yêu mới nhớ,

Cách một vài ngày trước, anh Cert tung-xuỳ một chuyên đề marketing chiến lược xuống sỹ quan bộ đội,

A Cert thân yêu copy và edit sơ lại cho các cô thẩm chơi nhé,

Các cô còn nhớ, cái đơn vị gì ở Hà Nội, nó đánh rất rát quá, kinh doanh mình nản luôn với cách đánh vậy. Độc chiếu của nó là hạ giá.

Anh đánh giá nó đã thành công ở 1 khía cạnh nhất định trong thương vụ này

Chiêu này trong Marketing chiến lược có tên là: Chiến lược thách thức thị trường

Đó là, công ty đứng top 3-5 của thị trường, có ưu thế nhất định về kỹ thuật, công nghệ (cụ thể phòng thử nghiệm,...) hay khả năng tài chính

Dùng các chiến thuật sau:

a). Chiến thuật tấn công trực diện, phổ biến nhất là cắt giảm giá

Công ty thách thức thuyết phục thị trường, rằng, dịch vụ của mình ngon hơn (aka nhanh hơn,...) mà giá hạ hơn, quảng cáo ngon hơn (aka sân sau của ông này, bộ nọ,... hay tung tin nói xấu đối thủ rằng thằng này mất giấy phép,..)

Tung ra lực lượng tinh nhuệ nhất, độ dẻo dai đến cùng, tập trung vào thời điểm quyết định ( aka khách hàng hoang mang nháo nhào đi tìm nhà cung ứng,...) và bố trí cho mục tiêu quyết định (aka DN là k/h của đơn vị chứng nhận bị bậc bãi,...thuộc khu vực Miền Nam)

b). Chiến thuật tấn công mạng sườn: tập trung vào các địa bàn đối phương đã cung cấp nhưng tỏ ra kém cỏi (ví dụ VLXD ở Tây Ninh,...); Theo khúc thị trường là thị trường chưa ai phát hiện hay đối thủ không phục vụ.

......

Dec 7, 2016, 12:12:00 AM

Cert

Không liên quan, nhắc lại các cô nhớ

Trong một cồng cách đây không lâu, a Cert đã đăng ký bản quyền sở hữu tên goi "a Cert thân yêu" và "Zì kính yếu" là độc quyền sử dụng của a cert thấn yêu,

Con nào muốn dùng phải xin phép và trả bản quyền nhé,

Chào quyết thắng,

Dec 7, 2016, 12:22:00 AM

wet blanket

Ref: Cert (880)

các cửa hiệu Thế giới di động là tạng franchise, nhượng quyền thương mại, đéo phải chi nhánh nha địc còn mẹ @mụ toét hói

Dec 7, 2016, 12:22:00 AM

Cert

Con wet blanket said... (884) có bị vấn đề đọc hiểu gì không ta,

Dec 7, 2016, 12:28:00 AM

Cert

Thôi a Cert thân yêu đi nằm đã

Dec 7, 2016, 12:29:00 AM

wet blanket

Ref: Cert (885)

con nài đưa ví dụ chuỗi franchising xong bẩu các trọc phú đua nhau mở ngày 2-3 cái là thế đéo nầu?

Dec 7, 2016, 12:31:00 AM

Danko

Ref: Bon chen (872)

Chào người đẹp,

Không, Chị giờ chỉ ngồi 1 chỗ chỉ tay 5 ngón và chém gió thôi, khà..khà..khà...

Kệ mẹ chúng nó mần theo hệ thống đã xây dựng.

Khi đã có một hệ thống có nước nôi đầy đủ, ấm , ẩm và ướt vận hành trơn tuồn tuột, tuồn tuột, tuồn tuột thì việc đặt target, mục tiêu chỉ mang tính chất tượng trưng.

Trả dụ, con Sợt biết mẹ sỹ quan bồ đội dù có cố gắng đến đâu cũng chỉ đạt doanh thu 8 tỷ thôi. Dưng do bản chất tiểu nông nhỏ mọn hẹp hòi. Con cỏn đạt mẹ target 10 tỷ cho anh bồ đội đổi nhằm mục đích cắt mẹ lương anh ảnh. Đồng thời có cớ để đạp bàn, đạp ghế, chỉ mặt con bồ đôi chửi DCM, mày mần ăn dư cặc.

Cơ mà về bản chất, hệ thống của con cỏn chỉ có thể vận hành tạo ra 8 tỷ doanh thu. Cái này con chủ đéo nào chả biết. Chị đi guốc trong đầu cỏn. Khà...khà..khà...ĐCM

Dec 7, 2016, 9:18:00 AM

Danko

Ref: Bon chen (874)

Về cơ bản, chị có niềm tin mãnh liệt, sâu sắc, thủy chung vào cộng sự của chị.

Về bản chất, chị luôn luôn tung xùy tình yêu thương sâu sắc, chân thành , kèm xèng, tất nhiên, xuống chúng lao công nhà chị

Và cuối cùng, chị thấy được ưu điểm và ánh sáng trong trẻo lấp lánh nơi con đôi mắt văn công batoong nhà chị.

Cuối cùng, He...he...he.. ĐCM, về cơ bản là chị đang chơi bạc với cuộc đời, ĐCM.

Dec 7, 2016, 9:25:00 AM

Danko

Chị tuyên bố tung xùy học thuyết SLGB aka SỜ LỜ GỜ BỜ aka sợ lồn gì buồi kèm chủ thuyết 01M aka một chai ông tơn xuống chúng batoong nhằm nâng đỡ tinh thần, khích lệ tính chiến đấu máu lửa của batoong.

Nội dung của SLGB là: Thừa nhận con mạnh có lợi thế, dưng, con yếu luôn có cơ hội. Vì vậy, hãy SLGB, ĐCM.

Nội dung của 01M là: ĐCM, 1 năm doanh thu 1 triệu ông tơn là được. Đừng húng. Địt mẹ con Là sao phát cho thơm loa Aha..ha...ha...

Tất nhiên, chúng cô nên học tập và làm theo 4M của Zì ngài như một cẩm nang gối đầu gường.

ĐCM!

Dec 7, 2016, 9:34:00 AM

The Kop

Ref: Emđẹp Emcóquyền (875)

Cô này sao bỗng nhiên có bitcoin trong ví mà không biết làm gì?

Cô có thể góp vốn của cô vào đây, phục vụ cho việc nhân bản.

Trang này mới hoạt động được vài tháng, đang có nhiều chương trình khuyến mại câu khách. Tiền trả về ví hàng ngày. Thông tin về bọn bỏn cũng khá rõ ràng, có ghi địa chỉ cụ thể (Hove Business Centre, Unit 11 Fonthill Road Hove BN3 6HA, United Kingdom), cơ mà địa chỉ thật giả thế nào Mạt Tướng biết đếch đâu.

Đây là ý kiến đánh giá về Money of future của bạn bè Mạt Tướng
[youtube=https://www.youtube.com/watch?v=fuH8tdQpWrU]

Dec 7, 2016, 10:35:00 AM

nang_giua_trua

Ref: Gà Chíp (865)

Để cho bỏn nghĩ là đã lừa được rồi thì làm gì vậy cô?

Mà tôi đã nói rồi, ngồi đằng sau cái bàn phiếm đó chả có Khoai Tây, Khoai Tủng gì đâu. Hoàn toàn là bọn Á - Phi mọi.

Bọn Khoai Tây đích thị ham vui thường có trò này thôi. Bỏn thả thính 1 lúc vài cô ĐNA. Xong đi du lịch một vòng, đến nước nào cũng có 1 (vài) em đón tiếp nồng nhiệt. Ăn, chơi, ngủ nghỉ có người phục vụ, kiểu thế !

Còn ca của bạn cô thì nên quăng ngay vào sọt rác chứ còn lăn tăn chi trời !

Dec 7, 2016, 3:58:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[fo: size="5" color="#000099"]Nhằm hoàchung khôngkhí hàohứng dón OPERATION PAC BO CAVE vầu 9PM 10/12/2016. Ngựa vừa viết 1 cái KaoDao dể chàomừng, Kaodao nài sẽ dếmngược cho tới thờidiểm í, hehe[/fo]

Dec 7, 2016, 8:11:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[img=http://tuzinh.com/images/timecountdown.png]

Dec 7, 2016, 8:12:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[fo: size="5" color="#000099"]
Nhìn vậy thôi chứ ko dơnzản dâu nha.
[/fo]

Dec 7, 2016, 8:13:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[fo: size="5" color="#000099"]
Mõn fút Kaodao sẽ zảm 1 fút cho tới 9pm 10/12/2016 sẽ thành băngrôn chầumừng các bựagộc trởvề.
[/fo]

Dec 7, 2016, 8:15:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[fo: size="5" color="#000099"]
Lậptrình haiho quá di, fải chi Ngựa học nó 8 niên vềtrước.
[img=http://tuzinh.com/images/timecountdown.png]
[/fo]

Dec 7, 2016, 8:16:00 PM

Ngựa - PhoBitcoin.com

[fo: size="5" color="#000099"]
Bựa nào mún post Kaodao chầumừng thì cứ post như 1 bứchình bìnhthường thế nài nhé.
{img=http://tuzinh.com/images/timecountdown.png}

thay { } bằng [ ] nhé.
[/fo]

Dec 7, 2016, 8:18:00 PM

Cô Lìn Farrell

Cái dcm
Bóng bưởi.
Kiếp Zùn mọi rợ khốn cùng
Chó cắn áo rách
Đéo nghĩ ra dc kịch bản khốn khổ cùng cực thế dc, thua chúng mày, lũ mạt rệp
Muôn đời nhục nhã, cái khốn nạn ở chỗ.
Bần nông đặt niềm tin mù quáng vào Zùn nhược tiểu

Dec 7, 2016, 9:38:00 PM

Tim Meader

Anh nổi lên lềnh bềnh, tổng chào cả lò lũ bựa đây

Dec 7, 2016, 9:51:00 PM

Tim Meader

Hôm nay, dễ thở anh nổ về MMO aka making money online. Con nào không ham cút về với mẹ nhế.

Từ khóa hnay là drop shipping. là cục cứt gì vậy? cắt cồng fatra rặnỉa@ của con nào đéo nhớ

Dec 7, 2016, 9:57:00 PM

Tim Meader

Mới chúng batoong nghe hình

[img=http://www.how-to-build-a-website.co.uk/images/dropship-diagram.gif]

Dec 7, 2016, 10:12:00 PM

The Kop

Ref: Tim Meader (901)

Mạt Tướng cổ võ, mời cô nổ banh đít
[img=https://shopify-ecommerce-university.s3.amazonaws.com/production/legacy/guides/drop-shipping/banner-understanding.jpg]

Dec 7, 2016, 10:16:00 PM

Tim Meader

Đạikhái, các cô sẽ bán con bò mà các cô chưa có, Khi có khách mua các cô lại chạy qua thằng hàng xóm mua con bò của nó và bảo nó dắt đến cho khách của cô.

Nghe bỡn không batoong? vậy có dễ để chạy drop shipping không? lại cắt còng đi ỉa

Dec 7, 2016, 10:18:00 PM

nếu bóng Vietlot mà màu đỏ; có khi trúng 69,5 tỷ rồi các cô ợ. Chào mừng đến đây dừng. heehe.

Có 3 ngày; từ 04 đến 07/12; mà nhân dân đủn giải; tăng 20 tỷ, từ 39,5 lên 69,5 tỷ.

Nhiệt liệt chào mừng ngày 10/12 sắp tới.

Nhân dịp này các bựa mới, bựa non hãy nêu vấn đề để các cựu bựa chém nào.

Chủ đề của em là thiên di sang Nga nhợn theo con đường học hành; cánh cửa đang hé mở với em. Mong quán chỉ bảo vấn đề này. Kính trình các ngài.

Dec 7, 2016, 10:19:00 PM

Anonymous

Anh đây
địt mẹ các cô nhế
[youtube=-Gf4Ihv1zwc]

Dec 7, 2016, 10:19:00 PM

Anonymous

Nhân dịp sắp Giáng Sinh
Dì post bài Noel đi Dì hehe

Dec 7, 2016, 10:22:00 PM

wet blanket

Ref: Gia Ngua (897)

cá nhơn anh tuy vẫn đánh giá cao ý tốt của các cô ý, tức anh chị em danh xưng bựa gộc lâu niên hùa nhau quay "zở về" + "hỗ trợ" quán 1 nhát hehe

nhưng, đéo thích ... dcm nói toẹt ra là thấy trò cave gì này hãm lồn phết quá, dưng kệ mẹ phỏng? chuyện đéo nào lại chả mọc ra con điêng phản đối hay liêng thiêng nói ra nói vào hehe đường các cô các cô cứ chạy, anh từ xa sủa tiếng rồi thôi ahihi

tối thứ 7 anh dẫn con vện tiên tiên đi ăn gà zán và nghe phiêm, có lồn gì trên quán tối đó thì hôm sau lên xem sau

Dec 7, 2016, 11:26:00 PM

Gia Ngua

Ref: wet blanket (908)
Hãm déo zì dâu. Vui mà. Con nài hôm nay hành quynh hay sao khó tánh thế.
Dù má countdown nầu
[img=http://tuzinh.com/images/timecountdown.png]

Dec 7, 2016, 11:38:00 PM

The Kop

Ref: Gia Ngua (909)

Mạt Tướng thường thấy cao đao chúng nhảy nhót tụt lùi từng giây. Kao đao của cô lại đứng iêm, phút một phát.

Dec 7, 2016, 11:43:00 PM

Mr.Orlando

Ref: Cô Lìn Farrell (899)

Vấn đề muôn thuở bóng banh của Zùn vẩn là dứt điểm.
Rê dắt ngoài vòng cấm có vẻ cũng hay ho lắm, đến thời điểm cần ghi bàn.

Thì sút thiếu lực hoặc không trúng đích. Hay bị tẹt ra má ngoài đẹo mẹ.
Zì có nói gùi bóng banh Zùn, khi nào batoong hi vọng nghi ngút cao vời vợi, thì chúng chủng càng gây thất vọng.

Cũng tội cho mấy batoong đam mê, mang cả chăn chiếu màn ngủ qua đêm ở quầy mua cho bằng đươc ticket. Gọi chung đá đấm quá chán.

Dec 7, 2016, 11:49:00 PM